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移动互联网时代,链动2+1模式如何赋能产品?

发布时间:2023-12-14        浏览次数:10        返回列表
前言:裂变、会员、消费返利、分享返利、无泡沫、安全、链动
移动互联网时代,链动2+1模式如何赋能产品?
随着短视频与社交媒体的流行,加之95后逐渐成为流行文化与消费决策的主宰,电商的交易场所也迎来一场彻底的变革。新时代的年轻人并不满足于传统电商的模式,直播、私域、KOL效应,这才是时兴的消费方式。社交电商,也成为各个电商企业新的主攻方向。


而想要做好自己的的平台,就是要把公域流量转化为自身的私域流量,但是做私域流量并不是简单粗暴地从公域流量“拉人头”的方式,建立私域流量讲究方法,也就是商业模式。于是近几年各种商业模式不断地衍生,企业自身必须要根据自身的需求选择对的商业模式才能更高地搭建私域流量。

假如你有一个好的平台,好的商品,好的供应链,这是时候要如何来选择一个好的模式来做融合,也是十分重要。市场上更新迭代的商业模式太多了,如何选择一个好的模式帮平台快速去引流变现呢?

针对近市面热传一个引流起步很快的商业模式,链动2+1,给大家简单来做个介绍分析。

链动2+1电商商业模式:

其中设立两种等级身份制度:代理以及老板

当用户想要从平台获取收益,就要为平台做推广做业绩,但是用户想要获取业绩收益时,就需要购买平台的(大礼包)成为代理;

而当平台代理想要获取平台更多业绩奖励,则需要成为老板身份,成为老板即可自已去发展自已的业绩团队,即可获得平台三种业绩奖励机制。

同时想要成为代理需要购买平台制定的“代理大礼包”;想要成为老板则需要去推广做两单业绩(也就是两位代理身份)即可成为老板享受平台的三种业绩奖励制度。

1.:成为老板条件:完成邀请两个朋友,每人买499元礼包即可成为代理商,(可享受直推奖、见点奖、平级奖、帮扶基金四大奖励)即老板在发展第三个代理商起后直推奖励:100值推*200见点=每单300元/单,也就是“我”推荐三个代理商即可无限享受见点权益,推第三人开启躺赚收益状态,

2.:平级奖:就是根据老板与老板之间,在上级与下级两者身份在一致的时候,平台会额外补贴给上级老板的10%的收益奖励。(设:a老板推荐b代理商,而b代理商成为了老板,b老板推荐c用户,c用户去下单(499礼包),b老板就可以拿100直推奖+200见点奖,因a老板跟b老板的身份为同等级,a老板可获b老板收益的10%,这10%的收益为平台额外给予给a老板的,)。

3.帮扶机制(80%冻20%):其中还有一个为了防止出现死号的一个机制,帮扶机制:当代理所邀请的用户购买商品成为代理之后,(触发帮扶(平台强制任务):完成平台任务可享受全额收益,未达标者就只会到账80%,剩余的20%,则冻结在个人的独立帮扶基金池中却并未继续去推荐用户这个时候),或通过平台检测发现则会直接冻结代理收益的80%,剩下的则冻结为帮扶基金,如果推荐的用户继续推荐下去则能解除冻结。

这是一种模式,跳过传统经销商代理的模式,直接让利给消费者。消费者经销是结合了二级分销的原则,合法合规的进行裂变,而用户只需要消费一次,就可以终身享受这样的优惠。当代社会经济领域中,有着许许多多的不同的商业模式,只有结合实际的商品去运用模式去推广引流,才是能够让我们走的长远的根本。

东莞市微三云是高新技术企业、双软认证企业,专注于移动应用系统研发和行业生态链建设的创新型科技企业。目前旗下拥有“卖货系统、云视商系统、云平台”等多种产品营销矩阵,全面帮助企业经营移动社交电商和全渠道新零售,通过构建技术、资本、运营“三位一体”的整体服务输出方案,提升企业运营效率和盈利能力,赋能中小企业!公司注重集团化发展及品牌国际化。经历5年深耕,微三云先后投资的公司近20家,并在日本、香港等地区完成了商标注册,进一步延伸产业链和布局国际市场。

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